Профсоюз

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение детский сад комбинированного вида № 8 города Ставрополя

Профсоюз

 

 

НАШ ПРОФСОЮЗ

Информация о первичной профсоюзной организации

Председатель первичной  профсоюзной организации:          

МБДОУ детский сад №8

Леонтьева Анна Ивановна

Уважаемые сотрудники, коллеги!

Приветствуем вас на  странице

профсоюзной организации  МБДОУ детский сад №8!

 

Профсоюз – моя семья!

С ним по жизни ты и я!

Что такое профсоюз?

 Несомненно,  это - "плюс"

 Если в профсоюзе ты,

 Все исполнятся мечты.

Жизнь тяжелая бывает

 Есть тернистые пути,

Если беды ты устанешь

На своих плечах нести

, Вот тогда протянет руку

 Нам на помощь профсоюз

Станет на душе светлее

И спадет тяжелый груз.

В горе вместе и в печали,

Если радость пополам,

Если хочешь жить полегче

Выбор должен сделать сам.

 Профсоюз нам всем поможет,

 Сами этого хотим,

И за это профсоюзу

Мы СПАСИБО говорим!

 Что такое профсоюз?

Профсоюз – добровольное общественное объединение граждан, связанных производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов. (Федеральный закон от 12.01.1996 г. №10 – ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»).

Знайте, что профсоюз:

Протягивает руку помощи!

Отстаивает права и интересы человека труда!

Формирует основные требования к руководителю!

Содействует росту заработной платы!

Осуществляет представительство в суде!

Наши цели – просты и понятны всем:
— улучшение качества жизни работников образования,
— улучшение условий труда,
— расширение социальных льгот и гарантий.
Мы открыты для сотрудничества!

Мы желаем вам веры в добро и справедливость!

Задачи первичной профсоюзной организации:

·        Осуществлять организационные мероприятия по повышению мотивации и укреплению профессионального членства.

·        Активизировать работу по представительству и защите интересов членов Профсоюза, повышению социальной защищенности работников.

·        Содействовать улучшению материального положения, укрепления  здоровья работников, созданию условий для проведения досуга.

·        Развивать социальное партнерство в решении социальных проблем работников и администрации.

·        Укреплять и развивать профессиональную солидарность.

Основные направления деятельности профсоюзной организации:

·         Разработка и принятие коллективного договора;

·         Контроль заходом выполнения коллективного договора;

·         Осуществляет контроль  за правильностью ведения трудовых книжек;

·         Оздоровительная работа, организация отдыха, культурного досуга сотрудников и детей;

·         Участие в управлении социального страхования;

·         Материальная поддержка членов профсоюза;

·         Помощь и решение в жилищно–бытовых вопросах.

Каждый член профсоюза может:

·         Рассчитывать на поддержку профсоюза в трудовых спорах с администрацией;

·         Рассчитывать на соблюдение законодательства при сохранении рабочих мест;

·         Обратится в профком при ущемлении экономических и трудовых прав.

Получить:

·         Все виды социальной защиты, предусмотренной коллективным договором;

·         Льготные путёвки в спортивно-оздоровительные лагеря, дома отдыха и санатории для детей;

·         Материальную помощь из профсоюзного фонда.

Дети:

·         Получить место в детские летние оздоровительные лагеря по льготным условиям;

КАК ВСТУПИТЬ В ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ? 

Членом Общероссийского Профсоюза образования может быть каждый работник

·        учреждения образования и науки, признающий Устав Профсоюза и уплачивающий членские взносы, а именно:

·        работники, осуществляющие трудовую деятельность по трудовому договору в учреждениях образования и науки;

·        обучающиеся в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования;

·        неработающие пенсионеры – бывшие работники, ушедшие на пенсию, ранее состоявшие в Профсоюзе;

·        работники, временно прекратившие трудовую деятельность, на период сохранения трудовых отношений;

·        работники, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев;

·        заключившие срочный контракт о работе (учебе) на иностранном или совместном предприятии, в учреждении образования за рубежом при условии возвращения в учреждение образования и науки после истечения срока контракта.

ВАРИАНТ № 1

Вступление в Профсоюз, когда в образовательном учреждении имеется первичная профсоюзная организация Общероссийского Профсоюза образования        

ШАГ  1.

Обратиться в профсоюзный комитет и получить консультацию председателя первичной профсоюзной организации  учреждения образования.        

ШАГ  2.

Написать заявление на имя первичной профсоюзной организации о приеме в Профсоюз.                         

ШАГ 3.

Подать  письменное заявление на имя руководителя (работодателя, его представителя) образовательного учреждения об удержании (ежемесячно) одного процента из Вашей заработной платы в качестве членского профсоюзного  взноса. 

ШАГ 4.

Получить в профсоюзном комитете членский билет и оформить постановку на профсоюзный учет (заполнить учетную карточку). 

ВАРИАНТ № 2

Вступление в Профсоюз, когда в образовательном учреждении нет первичной профсоюзной организации Общероссийского Профсоюза образования                                 

Обратиться в городскую организацию профсоюза работников народного образования и науки РФ, где Вам будет дана подробная консультация и  приняты меры по приему вас в Профсоюз.

Вступив в Профсоюз, Вы приобретаете дополнительную степень защиты своих социально-трудовых прав и  профессиональных интересов.

Через механизмы социального партнерства с работодателями, органами государственной власти и местного самоуправления, контроль за соблюдением Трудового кодекса РФ, иные формы взаимодействия и  представительства Профсоюз обеспечивает  защиту Ваших прав и  интересов.

  Полезные ссылки

        Ставропольская краевая организация Профсоюза

        Общероссийский Профсоюз Образования

Состав Профкома МБДОУ детский сад №8

Председатель профкома:

Леонтьева Анна Ивановна-воспитатель;

Заместитель председателя по организационной работе:

Печеневская Елена Анатольевна – воспитатель;

Заместитель председателя по культурно-массовой работе:

Дворецкая Наталья Александровна – воспитатель по ИЗО;

Казначей:

Отраднова Светлана Витальевна – воспитатель;

Председатель городской организации Профсоюза:

Сазыкина Наталья Федоровна,
тел.: (8652) 26-12-02, e-mail: 
stavrprof@mail.ru

 Перенос выходных дней работникам образовательных организаций в 2018 году

 Единые рекомендации  по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2018 год

 Комментарий к Единым рекомендациям по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2018 г.

 2018 - "Год охраны труда" в Общероссийском Профсоюзе образования

 Отчет о деятельности профсоюзной организации за 2017 год

 

 

Дата последнего обновления страницы 17.10.2018
Сайт создан по технологии «Конструктор сайтов e-Publish»